Selv om alle som bor i Norge har de samme rettighetene, vet vi at ikke alle har de samme mulighetene til å delta i samfunnet. Vi vet at innvandrere opplever diskriminering på arbeidsmarkedet, boligmarkedet, på skolen og i fritiden.

Derfor har regjeringen laget en egen handlingsplan mot rasisme og diskriminering for å sikre alle reell likestilling. De aller fleste tiltak i planen er nå iverksatt eller under arbeid. Her er noen eksempler på tiltak som er iverksatt:

• En ny lov mot diskriminering på grunn av etnisitet, religion mv. er trådt i kraft fra 1. januar 2006.

• Alkoholloven er endret, slik at skjenkebevilling skal kunne inndras dersom det ved skjenkestedet skjer gjentatt diskriminering.

• Det er opprettet dialogforum for politiet og innvandrerorganisasjoner.

• Statlige virksomheter er pålagt å innkalle minst én person med innvandrerbakgrunn til intervju ved tilsettinger, forutsatt at søker er kvalifisert for stillingen.

• Det er opprettet et nasjonalt tolkeregister, se: www.tolkeportalen.no